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广东178天产假是强制的吗
1、法律都是需要强制执行的，因此广东省178天产假也是用人单位必须执行的，如果不执行就是违法，员工可以持相关证据到有关部门进行申诉和举报。
2、法律主观：广东178天产假是强制的。根据《广东省人口与计划生育条例》，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。
3、广东178天产假是强制的吗广东178天产假不是强制的。女职工可以依法享有178日的产假。现行的广东省职工产假最少为128天，包括98天顺产假和30天计生奖励假。部腹产等难产的情况可增加30天，即158天。
广东产假98天还是178天
天。根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受80日的奖励假，《广东省实施办法》第十一条，女职工生育享受98天产假，所以女性职工生育可以享受178天的假期。
法律主观：广东省的产假是178天，其中国家规定的产假为98天。又根据广东省的条例规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。
天。广东女职工生育享受178天产假，产前可以休假15天，难产增加产假15天。
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